Description de la mission Rattaché au directeur du développement RH, vous êtes en charge du déploiement de la politique formation.
Véritable business partner auprès des managers et directeurs opérationnels, vous être un vrai support et conseil sur tous les sujets de formation (immobilier, juridique, management, developpement personnel).
Vous recherchez les nouvelles formations, optimisez les financements et les coûts des formations et êtes l’interlocuteur privilégié des organismes.
Vous êtes également tourné vers le digital et avez déjà accompagné le déploiement de formation au niveau national.
Profil Issu d’une formation Bac +5 en Ressources Humaines, vous disposez d’une expérience en matière de formation, impérativement dans le secteur de l’immobilier.
Votre excellent relationnel, votre esprit d’initiative et vos compétences managériale feront la différence pour réussir sur ce poste.